今年以来，临江市文化新闻出版和体育局通过开展“五抓五比”活动，促进创先争优活动的深入开展。 一是抓学习，比干部职工的整体素质。积极倡导干部职工以读书学习促工作，以加强学习修身励志，在学习中提高，争做学习型、创先型干部，打造学习型机关。始终坚持每周三雷打不动的集中学习时，通过共同的学习和交流，形成了内容丰富，形式多样，制度严谨的学习特色。 二是抓制度完善，比干部职工的自律意识。积极推行工作纪律零违规，要求机关干部遵守工作规范和工作纪律，包括出勤制度，请假制度等在内的日常制度和机关效能建设等有关规定。 三是抓工作落实，比干部职工的敬业精神。将全年的工作任务和目标，分解到位到各科室，各基层单位，重点工作，民生工作都分配到人头落实责任，通过会议、简报等形式及时通报情况，督促各项工作的落实。 四是抓工作创新，比各行业工作取得的成效。注重干部理论、业务的培训，善于学习外地经验，积极派出优秀人才到外地学习考察，开阔视野。积极引导干部职工转变工作观念，创新工作思路方法，树立敢想、敢干、实干的开拓意识。 五是抓作风建设，比优质服务水平。通过抓行风建设，开展党员干部示范岗位创建活动，争创岗位明星，不断提高党员干部为群众排优解难，切实为群众办实事、办好事的能力，真正在岗位上发挥作用。 |
